Para generar empat\u00eda y mejorar la calidad en los servicios brindados a la ciudadan\u00eda, m\u00e1s de 100 trabajadores del DIF Municipal fueron capacitados en temas de planeaci\u00f3n estrat\u00e9gica.<\/p>\n
Nayeli \u00c1lvarez, Presidenta Honor\u00edfica del Sistema, destac\u00f3 que es fundamental establecer una atenci\u00f3n eficaz para los jerezanos que acuden a la Instituci\u00f3n, cometido que podr\u00e1 lograrse con capacitaciones constantes.<\/p>\n
En la primera de las gestionadas por la nueva administraci\u00f3n, se solicit\u00f3 la participaci\u00f3n de directivos, responsables de Centros de Desarrollo Comunitarios, guarder\u00edas, CRIJJ, Procuradur\u00eda y personal de oficina.<\/p>\n
Durante su capacitaci\u00f3n, Gabriel Haro insisti\u00f3 a los funcionarios p\u00fablicos en la necesidad de planear, comunicarse y buscar estrategias internas para dar mejores resultados.<\/p>\n
Mediante diversas mec\u00e1nicas de trabajo en equipo adquirieron herramientas para abandonar la indiferencia y realizar sus labores con mayor empe\u00f1o, basados en valores como la solidaridad, iniciativa, inclusi\u00f3n, paciencia, humildad y creatividad, entre otras.<\/p>\n
Luego de la jornada de capacitaci\u00f3n, los trabajadores concluyeron en la importancia de trabajar por la gente sin distinci\u00f3n pol\u00edtica ni ideol\u00f3gica, toda vez que la naturaleza de la Instituci\u00f3n llama al trabajo social a favor de quienes lo necesiten.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"